ตำแหน่งงานว่าง

ประกาศรับสมัครงาน (อัปเดตข้อมูล วันที่ 1 กรกฎาคม 2024)

บริษัทในเครือยูไนเต็ดกรุ๊ป (บริษัท ยูไนเต็ดฟีดดิ้ง จำกัด, บริษัท ยูไนเต็ดฟีดมิลล์ จำกัด, บริษัท เขามะกอก จำกัด, บริษัท เขามะกอกนวัตกรรม จำกัด) ผู้นำตลาดด้านอาหารลูกสุกร กำลังพัฒนาเป็นผู้เชี่ยวชาญด้านสุกรและเกษตรกรรมยั่งยืน

เปิดรับสมัครผู้ที่จะร่วมแรงร่วมใจสร้างนวัตกรรมในห่วงโซ่คุณค่าของธุรกิจในเครือข่าย ในหน้าที่ดังต่อไปนี้:

                                     

ผู้เชี่ยวชาญระบบบัญชี                                                                                                            

ACCOUNTING SYSTEM SPECIALIST

บทบาท  : พัฒนาระบบของธุรกิจเดิมและจัดตั้งระบบบัญชีของธุรกิจใหม่

            หน้าที่

        -            ร่าง ระบบเอกสารทางบัญชี  กระบวนการทำบัญชี  รหัสบัญชี การกระทบยอด  และการปิดบัญชี

        รายงานวิเคราะห์ต้นทุนการผลิต รายงานกระแสเงินสด รายงานงบประมาณรายจ่าย เสนอผู้ประกอบการ

  -            ดำเนินการจัดตั้งระบบ ERP สำหรับธุรกิจใหม่ หรือ ทำคู่กับระบบเดิม

        -            ตรวจสอบระบบการทำงานเพื่อพัฒนาประสิทธิผล

คุณสมบัติ

         -             วุฒิปริญญาตรี บัญชี

         -        ประสบการณ์เป็นสมุห์บัญชี ของกิจการที่มีการซื้อผลิตและจำหน่าย และการ IMPLEMENT ระบบ ENTERPRISE RESOURCE PLANNING

 

                                     

ผู้เชี่ยวชาญการพัฒนาระบบสารสนเทศ

IT PROJECT SPECIALIST

บทบาท  : พัฒนาประสิทธิผลของระบบห่วงโซ่อุปทานด้วยเทคโนโลยีสารสนเทศ

หน้าที่

         -             วิเคราะห์ข้อมูลเกี่ยวกับกระบวนการทำงานและการพัฒนาโปรแกรมและซอฟท์แวร์ต่าง ๆ

         -             ประเมินซอฟท์แวร์ และ แอพพลิเคชั่น เพื่อนำมาใช้งานพัฒนากระบวนการของบริษัทฯ

         -             พัฒนาทดสอบและประเมินผลซอฟท์แวร์ จัดเตรียมคู่มือการใช้งาน

         -             ฝึกอบรมผู้ใช้งานให้ทำงานได้ประสิทธิผล

คุณสมบัติ

         -             วุฒิปริญญาตรี MANAGEMENT INFORMATION SYSTEM           

         -             ประสบการณ์ ในการ IMPLEMENT ระบบ ENTERPRISE RESOURCE PLANNING    

 

 

ผู้เชี่ยวชาญด้านการสรรหาบุคลากร

TALENT ACQUISITION SPECIALIST                          

บทบาท: ขับเคลื่อนการเติบโตขององค์กรด้วยการสรรหาผู้ที่มีความกระตือรือร้นทำงาน พร้อมร่วมแรงร่วมใจกับทีมงานพัฒนางานที่ทำให้กับลูกค้า จนให้เป็นผู้เชี่ยวชาญและผู้นำในอนาคตขององค์กร

หน้าที่                                                         

         -             วางแผนอัตรากำลังคนให้สอดคล้องกับแผนพัฒนาองค์กร

         -             ดำเนินกิจกรรมในการสรรหาพนักงาน

         -             ร่วมสัมภาษณ์และคัดเลือกผู้ที่มีคุณสมบัติเหมาะสมเข้าทำงานในองค์กร

         -             ร่วมสัมภาษณ์พนักงานที่ลาออกจากงานเพื่อพัฒนานโยบายด้านทรัพยากรบุคคล

         คุณสมบัติ

         -             วุฒิปริญญาตรี มนุษยศาสตร์ สังคมศาสตร์ อักษรศาสตร์ / ภาษาศาสตร์  เศรษฐศาสตร์ / การจัดการ

         -             มีผลงานในการสรรหา TECHNICIAN และ PROFESSIONAL เพื่อพัฒนาเป็นผู้เชี่ยวชาญหรือผู้นำในอนาคต

 

                                     

ผู้เชี่ยวชาญด้านการเรียนรู้และการพัฒนา

LEARNING & DEVELOPMENT SPECIALIST          

บทบาท: ขับเคลื่อนการเติบโตขององค์กรโดยการฝึกอบรมเสริมสร้างความรู้และทักษะที่พนักงานต้องมีในการทำงานการขึ้นเป็นผู้เชี่ยวชาญ และผู้นำในอนาคต

            หน้าที่

         -             ร่วมกับผู้นำสายงานทั้งหลาย วิเคราะห์ช่องว่าง (GAP) ระหว่างบทบาทหน้าที่ ปัจจุบันและอนาคตกับสมรรถนะของพนักงาน มาวางแผนการพัฒนาพนักงานและทีมงาน

         -             ร่วมกับผู้นำสายงานทั้งหลายสร้างหลักสูตรในการฝึกอบรมโดยผู้เชี่ยวชาญ

         -             วางแผนและดำเนินการฝึกอบรมพนักงานทั้งองค์กร ให้เพิ่มสมรรถนะตามหน้าที่ปัจจุบันและอนาคต

         -             ดำเนินการพัฒนาพนักงานตามแผนให้บรรลุผลตามเจตนาภายใต้งบประมาณที่กำหนด

คุณสมบัติ

         -             วุฒิปริญญาตรี มนุษยศาสตร์ สังคมศาสตร์ อักษรศาสตร์ / ภาษาศาสตร์  เศรษฐศาสตร์ / การจัดการ

         -             ประสบการณ์ พัฒนา TECHNICIAN และ PROFESSIONAL ให้เป็นผู้เชี่ยวชาญและผู้นำ

 

เลขานุการ 

         บทบาท : ประสานงานกับทุกฝ่ายภายในและภายนอกองค์กรเพื่อให้กรรมการบริหารงานได้อย่างมีประสิทธิผลและประสิทธิภาพ

          หน้าที่ 

                                  -          พิมพ์และเตรียมเอกสารและรายงานที่เป็นความลับ

                                  -          โทรศัพท์ติดต่อนัดหมายต่าง ๆ ให้ผู้บังคับบัญชา รวมถึงการรับเรื่องร้องเรียนจากลูกค้า

                                  -          ติดตามผลงานของฝ่ายงาน เพื่อให้มีการดำเนินปรับปรุงและพัฒนาตามแผนงานที่กำหนด

                                  -          จัดเตรียมเอกสารและประสานงานในการประชุมหรือติดตามงานขององค์กร

                                  -          ต้อนรับแขกระดับสูง จัดการประชุมระดับผู้บริหารและช่วยติดตามผลการประชุมและงานขององค์กรที่บริษัทฯ

                                             ต้องร่วมงานด้วย 

                                  -          จัดการและเก็บรักษาข้อมูลรวมทั้งระบบงานเอกสาร ขององค์กรให้เป็นตามข้อกำหนด ISO

                                  -          สรุปและรายงานผลการการดำเนินงานตามระบบคุณภาพต่างๆ ภายในระยะเวลาที่กำหนด

                                  -          จัดการการเดินทางของกรรมการ จองโรงแรม และบริหารค่าใช้จ่ายต่าง ๆ ได้

                                  -          เป็นตัวแทนของกรรมการในงานต่าง ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

            คุณสมบัติ

                                  -          ชอบการติดต่อประสานงาน ทำงานเป็นทีมกับบุคคลอื่น

                                  -          มีความสามารถในการสื่อสารหลากหลายภาษา

                                  -          มีระบบระเบียบในการจัดข้อมูลเอกสาร

                                  -          สามารถทำงานที่ลำบากและไม่เคยทำมาก่อนไห้บรรลุเป้าหมายได้

                                  -          มีความรับผิดชอบทำในสิ่งที่รับปาก รายงานในสิ่งที่ทำจริง

                                  -          วุฒิการศึกษา ปริญญาตรี

                                  -          มีประสบการณ์ : ตามคุณสมบัติไม่เกินกว่า 3 ปี

  

เจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคล

               บทบาท: ดูแลชีวิตในการทำงาน (work life) ของพนักงานและระเบียบวินัยองค์กร

                 หน้าที่

                                      -          ปฏิบัติงานทรัพยากรบุคคล เช่น การสรรหา การจ่ายค่าตอบแทนและสวัสดิการ แรงงานสัมพันธ์ เป็นต้น

                                      -          เก็บรักษา แก้ไขปรับปรุง และดูแลเอกสาร รายงาน และแฟ้มข้อมูลต่าง ๆ และระบบข้อมูลทรัพยากรบุคคลของบริษัท

                                      -          ประสานงานกับแผนกอื่น ๆ ในการปฏิบัติตามนโยบาย กฎและระเบียบทางทรัพยากรบุคคล

                                      -          ให้ข้อมูลแผนกอื่น ๆ ในเรื่องนโยบายทางทรัพยากรบุคคล และกฎหมายที่เกี่ยวข้อง รวมทั้งกฎระเบียบต่าง ๆ

                                      -          อื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

                    คุณสมบัติ

                                     -          มีประสบการณ์ตามคุณสมบัติ ประมาณ 3 ปี

                                     -          วุฒิการศึกษา ปริญาตรี

 

เจ้าหน้าที่ธุรการ

                 บาทบาท : กำกับให้ผู้ที่ได้รับการจัดสรรพื้นที่อุปกรณ์เครื่องมือ ดูแลความสะอาดและบำรุงรักษาให้ถูกวิธี นำทีมในการจัดระเบียบ บำรุงรักษาความสะอาดอาคารระบบ และอุปกรณ์ส่วนกลางให้พร้อมใช้งาน

                  หน้าที่

                                -          ดูแลความสะอาดและระบบสาธารณูปโภคของบริษัท เช่น ไฟฟ้า น้ำประปา เป็นต้น

                                -          ดูแลและตรวจสอบการปฏิบัติงานของพนักงานรักษาความปลอดภัย

                                -          ดูแล จัดลำดับ ยานพาหนะในการรับ-ส่งพนักงานที่ออกไปติดต่องานภายนอก

                                -          ดูแลการจัดลำดับการส่ง-รับเอกสาร ของพนักงานส่งเอกสาร

                                -          ดำเนินการต่ออายุทะเบียนยานพาหนะ การประกันภัย และการเบิกค่าเสียหายจาก บริษัทประกันภัย

                                -          ดูแลการนำพาหนะเข้าตรวจเช็คระยะ และซ่อมแซม

                                -          ประสานงานและต้อนรับบุคลากร ที่มาทำธุระกับบริษัท      

                                -          อื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย                                             

                   คุณสมบัติ

                                -          มีประสบการณ์ตามคุณสมบัติ ประมาณ 3 ปี

                                -          วุฒิการศึกษา ปริญญาตรี

 

เจ้าหน้าที่บัญชี

                 บทบาท : ตรวจสอบให้ทุก Transaction ดำเนินการตามขั้นตอนและบันทึกตามมาตรฐานบัญชี  

                 หน้าที่

                              -          ตรวจสอบความสมบูรณ์และความถูกต้องของเอกสารทางบัญชี        

                              -          ปฏิบัติงานด้วยความแม่นยำถูกต้องและตรงตามระยะเวลาที่กำหนดในกระบวนการทำบัญชี อาทิ การกำหนดรหัสบัญชี

                                          การกระทบยอดบัญชี และการปิดบัญชี     

                             -          จัดทำรายละเอียดประกอบงบการเงิน นำเสนอผู้บังคับบัญชา

                             -          จัดทำรายงานตามที่ได้รับมอบหมาย อาทิ รายงานวิเคราะห์ต้นทุนขาย รายงานวิเคราะห์ต้นทุนการผลิต รายงานกระแสเงินสด รายงานประมาณการรับ – จ่าย นำเสนอผู้บังคับบัญชา

                 คุณสมบัติ

                            -          อายุไม่เกิน 30 ปี

                            -          ผ่านงานด้านบัญชีไม่ต่ำกว่า 2 ปี

                            -          วุฒิการศึกษา ปริญญาตรีสาขา บัญชี

 

สมุห์บัญชี

                บทบาท : เพื่อให้ทราบสถานะและกระบวนการทำงานขององค์กร และข้อมูลของห่วงโซ่อุปทานตามความเป็นจริงทุกวันและให้สามารถควบคุมการปฏิบัติการตามแผนธุรกิจ        

                หน้าที่

                          -          ควบคุมและตรวจสอบการจัดทำบัญชี ให้เป็นไปตามระบบงานบัญชีที่วางไว้    

                          -          ดูแลการปิดบัญชีของบริษัทในแต่ละงวดให้ถูกต้อง   

                          -          จัดทำงบการเงิน งบดุล งบกำไรขาดทุน และรายงานบัญชีต่าง ๆ นำเสนอผู้บังคับบัญชาเพื่อรายงานฐานะทางการเงิน

                                      ของบริษัท

                          -          จัดทำรายงานภาษีอากรและรายงานส่งราชการที่เกี่ยวข้อง   

                          -          ตรวจสอบการบันทึกข้อมูลทางบัญชี การจัดทำรายงานทางบัญชีให้ถูกต้อง     

               คุณสมบัติ

                          -          อายุไม่เกิน 35 ปี

                          -          ผ่านงานด้านบัญชีไม่ต่ำกว่า 5 ปี

                          -          วุฒิการศึกษา ปริญญาตรีขึ้นไป สาขา บัญชี

 

พนักงานขับรถผู้บริหาร

             บทบาท : ดูแลรถให้พร้อมใช้งาน รับส่งผู้โดยสาร ถึงที่หมาย ถูกที่ ถูกเวลา และปลอดภัย

                          -          ขับรถยนต์นั่งส่วนบุคคลรับส่งผู้บริหารหรือพนักงานเพื่อไปติดต่องานภายนอกบริษัท

                          -          ทำความสะอาดและดูแลรักษารถยนต์ที่รับผิดชอบ

                          -          ทำรายงานการใช้รถประจำวัน

             คุณสมบัติ

                          -          วุฒิ ม.3 ขึ้นไป            

                          -          มีใบอนุญาตขับขี่รถยนต์ส่วนบุคคล

 

เจ้าหน้าที่การตลาด

             บทบาท : ดำเนินการตามแผนการตลาด รวบรวมข้อมูลเพื่อวิเคราะห์ประเมินผล

             หน้าที่ 

                           -          ปฏิบัติงานด้านการตลาดตามแผนการตลาดและกิจกรรมส่งเสริมการขายที่ได้รับมอบหมาย

                           -          ทำการโฆษณาประชาสัมพันธ์ตามแผนการตลาดของบริษัท

                           -          เก็บรวบรวมข้อมูลและวิเคราะห์ทางการตลาด รวมทั้งประเมินความสำเร็จของโครงการส่งเสริมการขายของบริษัทและ

                                       คู่แข่งขัน

                           -          ติดตามความเคลื่อนไหวของตลาด

              คุณสมบัติ

                           -          ชอบทำโครงการเป็นทีม

                           -          ทำงานในสนามได้ เตรียมการและสรุปผลในสำนักงานได้

                           -          สามารถนำเสนอจุดเด่นขององค์กรแก่ลูกค้าและผู้คนที่เป็นเป้าหมายให้เกิดความประทับใจ

                           -          มีทักษะในการใช้ COMPUTER ในการสร้าง GRAPHIC ทำคู่มือการขาย PRESENTATATION ที่จะใช้ในการสื่อสาร

                                       ทาง ONLINE และการประชุม

                            -          ยินดีที่จะเรียนรู้ สู้งาน

                            -          ประสบการณ์ตามคุณสมบัติไม่เกิน 3 ปี

                            -          วุฒิการศึกษา ปริญญาตรีสาขา การตลาด นิเทศศาสตร์ จิตวิทยา สังคมศาสตร์ มนุษย์ศาสตร์

 

หัวหน้างานการตลาด อาหารลูกหมู/อาหารแม่พันธุ์

               บทบาท : สร้างความไว้วางใจกับลูกค้าจนสามารถเข้าถึงปัญหาที่แท้จริงของพวกเขามา พัฒนา และ PROMOTE สินค้าและบริการให้กับลูกค้า ทำกิจกรรมการตลาด การโฆษณาประชาสัมพันธ์ สื่อสารคุณประโยชน์ที่ลูกค้าพึงจะได้รับจากสินค้าและบริการกับทุกฝ่ายของ SUPPLY CHAIN และฝ่าย R&D เพื่อทำงานพัฒนาสินค้าและบริการกับลูกค้าเป้าหมายและกระบวนการทำงานต่อไป

               หน้าที่

                           -          ร่วมกำหนดเป้าหมายยอดขายประจำปี และยุทธศาสตร์ทางการตลาดของผลิตภัณฑ์ที่รับผิดชอบ

                           -          กำหนดแผนปฏิบัติการทางการตลาดและกิจกรรมส่งเสริมการขายสำหรับผลิตภัณฑ์ที่ดูแล

                           -          ติดตามตรวจสอบและปรับปรุงกิจกรรมทางการตลาด

                           -          ฝึกอบรมเจ้าหน้าที่ขายเกี่ยวกับตัวผลิตภัณฑ์และการส่งเสริมการขาย

            คุณสมบัติ

                           -          ชอบทำงานเป็นทีม นำเสนอสิ่งดี ๆ ให้กับเพื่อนฝูง

                           -          มุ่งมั่นหวังผลสำเร็จในการทำงาน

                           -          มีทักษะในการสื่อสาร ด้วยเนื้อหาและสื่อต่าง ๆ

                           -          มีมนุษย์สัมพันธ์ดี ชอบอยู่กับคน

                           -          ยินดีที่จะเรียนรู้ สู้งาน

                           -          ประสบการณ์ไม่เกิน 3 ปี

                           -          วุฒิการศึกษา ปริญญาโท การตลาด นิเทศศาสตร์ จิตวิทยา สังคมศาสตร์ มนุษย์ศาสตร์

 

นักวิจัยตำรับอาหารลูกหมู Pig Nutritionist

             บทบาท :

                          -     พัฒนาตำหรับอาหารสัตว์ให้เพิ่มคุณค่ากับการเลี้ยงสุกรให้ได้มากที่สุด

                          -     ทำความเข้าใจในปัญหาของเกษตรกรผู้เลี้ยงสุกร เพื่อหาทางช่วยเหลือแก้ปัญหา และสร้างคุณประโยชน์ โดยการพัฒนา

                                 ตำรับอาหารและการเลี้ยงสุกร     

             หน้าที่

                         -          รับผิดชอบการทดสอบคุณสมบัติต่างๆ ของสินค้าที่พัฒนาใหม่ ให้ได้ตามคุณสมบัติที่กำหนด      

                         -          ศึกษาหาข้อมูลสินค้าของคู่แข่ง และพิจารณาถึงคุณสมบัติในแง่ต่างๆ เพื่อนำมาประกอบการพัฒนาสินค้าของบริษัท          

                         -          จัดทำรายงานผลการวิจัยและพัฒนาของสินค้าที่อยู่ในความรับผิดชอบเสนอผู้บังคับบัญชา       

                         -          ประสานงานกับหน่วยงานต่าง ๆ ในการทดสอบการผลิตสินค้าใหม่

                         -          วางแผนและประสานงานกับหน่วยงานต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องในการจัดทำข้อมูล

                         -          รวบรวมและบันทึกข้อมูล รวมถึงตรวจสอบความถูกต้อง และความน่าเชื่อถือของข้อมูลก่อนทำการสรุปผล

                         -          วิเคราะห์ข้อมูล และจัดทำข้อมูลในรูปแบบที่เข้าใจง่าย เพื่อทำรายงานนำเสนอผู้บริหาร

            คุณสมบัติ

                        -          ประสบการณ์ทำงานไม่เกิน 3 ปี

                        -          มีความตั้งใจจะช่วยเหลือเกษตรกร

                        -          ยังใฝ่หาความรู้ ไม่กลัวงานหนักทั้งในสนาม ในเล้าทดลอง และในห้องทดลอง

                        -          มีผลงานในการวิจัยพัฒนาตำรับอาหารสัตว์

                        -          วุฒิการศึกษา ปริญญาโท สาขาโภชนาการ

 

 

ท่านที่สนใจร่วมงาน กรุณาส่ง

1. จดหมายสมัครงาน เรียนผู้จัดการฝ่ายทรัพยาการมนุษย์

2. ประวัติการทำงาน พร้อมหนังสือรับรองการทำงานและชื่อเบอร์โทรบุคคลอ้างอิง

3. หลักฐานการศึกษา

4. รูปถ่าย

5. ไฟล์ PDF แบบฟอร์มสมัครงานพร้อมกรอกข้อมูลเรียบร้อยแล้ว

มาที่ job@unitedfeeding.com

หากมีข้อสงสัยโปรดติดต่อ เบอร์ 02-272-2820-9 ต่อ 11

 

กรุณาดาวน์โหลดไฟล์ PDF แบบฟอร์มสมัครงานที่แนบใต้ข้อความนี้มากรอกข้อมูลแล้วแนบส่งตามในข้อที่ 5

 


 

Visitors: 43,216